| トレーニングキャンプ/スキルアップ研修会最終回その4 |
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で、先ずは設営から。
設営手順
1. サイトレイアウト決定
2. 個人装備移動
3. タープ、テント建て
タープが先、撤収はタープが最後。
4. 個人装備収納
5. サイト整備
ポイント：突然雨になってもあわてない手順で、全員が協力でき、すばやく完了する。* 雨天・晴天では一部手順が異なる。
まだちゃんと覚えていますか？
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設営もグループ表彰の対象です。
｢表彰と罰｣
[e:fa]では、懲罰や罰ゲームはありません。
表彰や励ましによって、やる気を高めたり、進歩を認め合います。
個人とグループの表彰とうまく組み合わせて、楽しく、気づきのあるキャンプを実施し、参加者には何かを学んで帰ってもらえるようにしたいと思います。
キャンプ当日スタッフの皆さんは、参加者・グループのよいところを見て、メモしておいてください。
もちろんよくないことは、注意し、改善してください。よろしくお願いします。
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与えられたテーマと秘密の役割分担に従って討議をします。
ディスカッションをうまく進めるためには、全員の集中と、協力が必要であることが、改めてはっきりしました。
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秘密の役割分担
他のメンバーには、知らされていない秘密の役割分担を果たすために、みんな四苦八苦。
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その頃マネジメントスタッフは夕食の準備で大忙し。
参加者に直接関係するプログラムがスムーズに行くためには、プログラムスタッフの事前準備や、マネジメントスタッフの先読みの段取りが重要です。
プログラム・マネジメントというバックヤードは、キャンプのインフラ、縁の下の力持ち？
参加者と直接接するカウンセリングスタッフとの信頼関係があって初めてキャンプ運営がうまく行くのです。
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06/18（土）08:16 | コメント(0) | 2005スタッフ研修会 | 管理
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